Et quand vous détestez votre travail, il est tentant d’en faire autant.
Mais arrêter de fumer n’est pas toujours feasible, surtout avec la menace d’une récession et d’un refroidissement du marché du travail aux États-Unis. Beaucoup d’entre nous ont des factures à payer et des familles à soutenir certains d’entre nous ont une faible tolérance au risque ou savent que notre emploi actuel créera de futures opportunités de carrière.
Les histoires ci-dessous décrivent certaines de ces stratégies, telles que parler à votre patron des kinds de projets que vous préférez ou changer votre état d’esprit pour vous concentrer sur les compétences que vous acquérez, même dans un rôle insatisfaisant.
Là encore, arrêter de fumer est parfois la meilleure option, c’est pourquoi nous avons également présenté des cadres de dirigeants influents pour vous aider à décider de partir ou non.
Transformez le travail que vous avez en un travail que vous aimez”.
Il peut être frustrant de voir des amis et des collègues abandonner leur travail quotidien pour poursuivre un projet passionné ou créer un design and style de vie qui leur convient mieux. Mais il est difficile de revoir votre vie et votre carrière lorsque vous subvenez aux besoins d’une famille ou lorsqu’il n’y a pas beaucoup de débouchés dans le secteur de votre choix. l’ingénierie d’un changement de carrière peut sembler être un travail en soi – et vous n’avez peut-être pas la bande passante pour un deuxième emploi en ce minute.
Dans ce cas, il peut être réconfortant de savoir qu’il existe de nombreuses façons relativement simples d’améliorer votre expérience de travail. Souvent. À partir de là, voyez si vous pouvez faire un pas chaque jour pour aborder l’une des expériences de travail que vous n’aimez pas.
Quelques petits changements peuvent vous rendre as well as heureux dans un travail que vous n’aimez pas, disent les specialists
Pas tout à fait prêt à quitter votre emploi?
Si vous aimez votre entreprise mais n’aimez pas votre rôle.
Les entreprises technologiques ont depuis longtemps adopté la mobilité interne – RH parler pour changer de rôle ou d’équipe au sein de votre organisation. Au cours des dernières années, la tendance s’est accentuée dans d’autres secteurs. Et pendant la pandémie.
C’est-à-dire : si vous êtes très performant et que vous souhaitez essayer quelque chose de nouveau, votre entreprise pourrait être ouverte à votre argumentaire.
Ne quittez pas votre emploi.
Si vous ne vous souvenez pas pourquoi vous avez accepté ce travail en premier lieu.
Au cours d’une journée de travail donnée, il peut être difficile de faire un zoom arrière et de se souvenir de ce qui vous a initialement attiré vers ce poste. Peut-être vous êtes-vous identifié aux valeurs de votre organisation ou avez-vous été impressionné par sa mission ambitieuse. Prenez donc quelques minutes, même de temps en temps, pour réfléchir à la raison pour laquelle vous êtes vraiment ici et aux grands objectifs que vos tâches spécifiques aident l’entreprise à atteindre.
Si vous avez constaté que les valeurs de votre organisation ne correspondent pas aux vôtres ou que l’entreprise n’est pas un endroit idéal pour travailler, envisagez de baisser la tête et de vous concentrer sur votre propre carrière. En d’autres termes, réfléchissez à la manière dont votre travail vous aidera à obtenir votre prochain emploi, celui que vous désirez vraiment.
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Si vous n’êtes furthermore sûr que ce travail vous convienne.
Beaucoup ont réalisé qu’ils voulaient passer moins de temps sur leur travail d’autres ont décidé qu’ils voulaient poursuivre quelque selected de moreover percutant.
Si vous envisagez de faire quelque chose de similaire, vous voudrez faire le issue à la fois sur les aspects pratiques et sur votre vision globale de la carrière. Ci-dessous, les cadres qui ont fait de grandes transitions de carrière ont partagé les exercices qui les ont aidés à décider de passer à autre chose.
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Si vous êtes au bord d’une transition de carrière.
Si vous avez choisi de quitter votre emploi, il est crucial de savoir quels défis vous pourriez rencontrer et ce que vous ferez si votre prepare ne fonctionne pas. Parfois, cela signifie identifier remark vous tirerez le meilleur parti de votre travail avant de partir ou même planifier remark vous réagirez si votre entreprise essaie de vous attirer à nouveau avec une marketing. Vous ne pourrez pas vous préparer à tous les obstructions, mais avoir un état d’esprit réaliste aide.
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