Abonnez-vous ici pour recevoir cette newsletter dans votre boîte de réception tous les dimanches.. Le PDG Kevin Mayer a démissionné pendant des mois. Et dans les heures et les jours à venir, nous en saurons probablement furthermore sur un accord pour acheter tout ou partie de TikTok. Pour aider à comprendre ce qui est devenu une condition très complexe, Paige Leskin a produit ce information pratique:




Vous pouvez en savoir moreover sur les raisons pour lesquelles Walmart souhaite conclure un accord ici. Et voici ce que les specialists disent sur l'intérêt d'Oracle.

L’homme le furthermore puissant des RH

Taylor s'adresse à Trump lors de la réunion du Conseil consultatif américain sur la politique de la principal-d'œuvre le mercredi 6 mars 2019




La Maison Blanche / Flickr

De Shana Lebowitz:

Le 1er février 2018, des employés de la Culture for Human Useful resource Management se sont réunis pour une réunion de tout le personnel dans un hôtel près du siège social à Alexandria, en Virginie.

Certains membres du personnel sont venus d'autres régions du pays par avion. Le nouveau PDG, Johnny C. Taylor Jr., a invité les employés à déjeuner et a distribué des t-shirts de marque SHRM.

In addition tard dans l'après-midi, se souviennent d'anciens membres du personnel, approximativement deux douzaines d’employés ont été convoqués individuellement à des réunions avec leurs chefs de division. C'était leur dernier jour à SHRM, ont-ils appris. Le staff de SHRM les a escortés hors des locaux, où les représentants informatiques ont effacé les comptes de messagerie de l'entreprise de leurs téléphones. Ils sont montés dans leurs voitures et sont rentrés chez eux. Certains portaient encore leurs T-shirts SHRM de fête.

Taylor a transformé l'organisation, qui compte 300 000 professionnels des ressources humaines parmi ses membres, financièrement, a rapporté Shana Ils ont également déclaré qu'ils se sentaient obligés de retourner au bureau pendant la pandémie de coronavirus

Philosophie d’investissement

Savita Subramanian, stratège en steps et quantitatif de Financial institution of The united states

CNBC

Si vous êtes un adepte de l'actualité du marché, vous avez probablement vu Savita Subramanian sur votre écran de télévision à un minute ou à un autre, écrit William Edwards. De son histoire:

La responsable des actions et de la stratégie quantitative de Financial institution of The united states contribue régulièrement à la télévision financière pour une bonne raison: elle effectue certains des travaux les plus influents à Wall Street pour l'une des plus grandes banques d'investissement. Les gens se soucient de ce qu'elle a à dire.

Mais il y a de fortes prospects que Subramanian ne soit pas comme beaucoup d'autres analystes que vous pourriez voir faire des apparitions dans les médias – ou même généralement comme la plupart des personnes travaillant dans le domaine de la finance, à forte intensité de chiffres.

Bien sûr, Subramanian connaît bien l'aspect quantitatif des choses – elle est titulaire d'un diplôme en mathématiques de l'Université de Californie à Berkeley et d'un MBA avec une spécialisation en finance de l'Université de Columbia.

À Berkeley, dont elle est diplômée en 1995, elle s'est également spécialisée en philosophie. La décision informe toujours son travail, parfois as well as que ses autres domaines d'études.

« Ma spécialisation en mathématiques est ce qui m'a permis de franchir la porte, mais ma spécialisation en philosophie est ce qui m'a retenu ici »

Vous pouvez lire l'interview complète de William avec Savita ici:

Voici quelques titres de la semaine dernière que vous avez peut-être manqués.

  • Matt
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