Je suis un journaliste. Je pense que les PDG, les politiciens et les autres dirigeants devraient toujours dire oui à toute demande d’accès des personnes dans mon domaine de travail.
Mais une vérité incontournable est que donner autant d’accès pendant tant de temps a souvent conduit au désastre pour les sujets.
Selon l’histoire, Licht a accordé à l’Alberta des heures et des heures d’entretiens enregistrés au cours de l’automne 2022, tout au long de l’hiver et jusqu’au printemps.
Il l’a emmené dans sa salle de sport. Et ainsi de suite. Le résultat est une histoire dans laquelle certains responsables des médias se demandent si Licht peut conserver son travail.
La combinaison de donner un accès total pendant une longue période de temps peut être brutale pour les sujets auto l’histoire modify souvent sur eux.
Mon exemple préféré est Michael Eisner permettant à James Stewart de “DisneyWar”, un livre d’affaires vraiment génial qui, lorsque Stewart a commencé à rapporter, portait sur l’excellent leadership d’Eisner, mais s’est terminé par un récit sur une guerre par procuration qui a conduit à son éviction.
Rupert Murdoch, John DeLorean, Richard Branson, Dick Fuld, Rudy Giuliani, Nikki Haley et bien d’autres ont également regretté d’avoir donné un accès total.
Un autre exemple vraiment célèbre est celui de Steve Work opportunities permettant à Walter Isaacson d’entrer dans sa vie d’une manière qu’il n’avait jamais fait auparavant. Work opportunities est mort avant la sortie du livre, mais de nombreux collègues de Employment disent qu’il aurait regretté le résultat ultimate.
Tout cela m’amène à quelque selected de vraiment excitant à l’horizon pour nous lecteurs : la prochaine biographie de Walter Isaacson sur Elon Musk.
La description du livre par Amazon dit : “Pendant deux ans, Isaacson a suivi Musk, a assisté à ses réunions, parcouru ses usines avec lui et passé des heures à l’interviewer, lui, sa famille, ses amis, ses collègues et ses adversaires. Le résultat est une histoire intérieure révélatrice. rempli d’histoires étonnantes de triomphes et de difficulties, qui répond à la question : les démons qui animent Musk sont-ils également ce qu’il faut pour stimuler l’innovation et le progrès ?”
Deux ans?
Adversaires ?
Démons ?
Focus Musk.
L’amiral Ackbar aimerait un mot parce que… “C’est un piège ! “
