Moins d’un an après son premier emploi à temps plein en dehors de l’école, Jason, un ingénieur logiciel de 22 ans basé sur la côte ouest, a décidé qu’il voulait gagner un peu d’argent supplémentaire pour compléter ses 75 000 $. salaire.
alors il a pensé qu’il avait le temps de faire autre chose.
Il a pensé à essayer une activité parallèle comme cultiver des micro-verts, accepter des petits boulots publiés sur Craigslist ou faire du travail de programmation indépendant, mais a finalement décidé de chercher un deuxième emploi à temps plein ou à temps partiel.
“Je voulais augmenter mes revenus”, a-t-il déclaré. “Je sentais que ma demand de travail à mon leading emploi était suffisamment faible et je savais que si je ne pouvais pas le gérer, je pouvais simplement quitter l’un des emplois.”
Bien que jongler avec deux rôles puisse parfois être stressant – comme lorsqu’il a des réunions qui se chevauchent ou reçoit un travail inattendu – Jason a déclaré qu’à certains égards, son organisation du travail réduisait son strain.
“Je suis plus disposé à dire” non “aux tâches de l’un de mes emplois car or truck je sais que j’ai un travail de remplacement”, a-t-il déclaré.
Jason est l’un des nombreux Américains qui ont accepté un travail supplémentaire en partie à result in de la forte inflation, mais il fait partie d’un petit groupe de cols blancs occupant secrètement plusieurs emplois à temps plein à length pour, dans de nombreux cas, doubler leurs salaires.
Mais la fenêtre pour y parvenir est peut-être en prepare de se fermer, car de nombreuses entreprises rappellent les employés au bureau et répertorient moins de postes entièrement distants. En mars, environ 13 % des offres d’emploi étaient à distance, selon le cabinet de recrutement Manpower Group, contre 17 % en mars 2022 mais en hausse par rapport au niveau pré-pandémique de 4 %.
Et à mesure que la connaissance de ce phénomène augmente, certains membres de la communauté du suremploi craignent d’être finalement découverts. Bien que détenir deux emplois à la fois ne viole pas les lois fédérales ou étatiques, cela pourrait violer les contrats de travail et faire licencier des personnes, ont déclaré des avocats du travail au Wall Avenue Journal. C’est déjà arrivé à certains travailleurs.
Le bureau de son appartement où Jason travaille habituellement Jason
5 stratégies travailler deux emplois à length et s’en tirer
Jason a dit qu’il utilise cinq stratégies différentes pour jongler avec les deux emplois et ne pas se faire prendre.
Tout d’abord, il a dit qu’il essayait de surestimer la durée de ses tâches pour se donner in addition de temps pour gérer la cost de travail des deux emplois.
“Si je termine une tâche, je la conserverai pendant un selected temps avant de la soumettre pour examen”, a-t-il déclaré.
Deuxièmement, il a dit qu’il s’assurait de ne pas surperformer dans son travail et d’attirer une interest et des affectations supplémentaires.
“Dans la mesure du feasible, j’essaie de paraître quelque peu incompétent afin que mes collègues soient additionally compréhensifs lorsque je mets du temps à terminer une tâche et qu’ils ne me confient pas beaucoup de tâches difficiles”, a-t-il déclaré.
Troisièmement, Jason a déclaré qu’il consacrait moins de temps à certains travaux lorsqu’il pouvait s’en tirer.
“Il y a certaines tâches que j’ai comme revoir le travail d’autres personnes, donc parfois je ne vais pas bien revoir leur travail afin d’avoir plus de temps pour travailler à mon autre travail”, a-t-il déclaré.
Quatrièmement, il a dit qu’il avait appris à refuser des projets.
“Chaque fois qu’on me demande d’accepter moreover de travail, je dis parfois” non “puisque j’ai déjà du travail dans mon assiette”, a-t-il déclaré.
Cinquièmement, il a dit qu’il s’assure que ses collègues sont au courant lorsque l’achèvement de ses tâches est retardé par d’autres.
“Chaque fois que cela se produit, je m’assure de le mentionner à mes collègues et à mes supervisors afin qu’ils s’attendent à ce que le travail soit retardé”, a-t-il déclaré.
Pourquoi il ne s’inquiète pas d’une répression du suremploi
Depuis qu’il a accepté deux emplois à temps plein à distance, Jason a déclaré qu’il s’était immergé dans la “communauté suremployée” en ligne – le subreddit r/Overemployed compte 176 000 membres.
Il a déclaré que de nombreux membres de la communauté craignaient que le suremploi ne devienne trop répandu ou ne reçoive trop de presse, vehicle les employeurs pourraient alors s’efforcer d’identifier et de réprimer ces employés.
Mais Jason a dit qu’il n’avait jamais été particulièrement préoccupé par cela.
“Je ne pensais pas que suffisamment de personnes seraient capables de gérer le suremploi soit en raison de leur carrière, de leur travail spécifique, de leur tolérance au tension, de leur désir de travailler moreover, etcetera. et je pense toujours que c’est vrai”, a-t-il déclaré, ajoutant qu’il ne pense pas la plupart des employeurs s’en soucieraient suffisamment pour le réprimer, en particulier si leurs employés font leur travail.
À l’avenir, Jason a déclaré qu’il espérait consacrer as well as de temps à une nouvelle entreprise qu’il avait lancée en décembre dernier, bien qu’elle en soit encore à ses débuts.
En attendant, il a déclaré qu’il prévoyait de continuer à travailler dans les deux emplois et que le revenu supplémentaire l’avait aidé à avoir la sécurité financière et la vie qu’il désirait. Il a dit qu’il était assez frugal – il ne possède pas de voiture, form rarement pour manger et vit dans un appartement d’une chambre qui coûte 1 200 $ par mois.
“Pour moi, mon type de vie actuel donne l’impression d’avoir réussi parce que j’ai à peu près tout ce que je veux”, a-t-il déclaré.