Hervé Henry
DeSantis a signé mardi un projet de loi qui rend as well as difficile pour les enseignants de Floride de rester dans les syndicats. Les enseignants doivent désormais envoyer leurs cotisations chaque mois au lieu des retenues sur salaire. En réponse, le plus grand syndicat d’enseignants de l’État a intenté une action en justice..
Le in addition grand syndicat d’enseignants de Floride a poursuivi mardi le gouverneur républicain Ron DeSantis pour un projet de loi qu’il a signé et qui obligera les enseignants qui souhaitent faire partie d’un syndicat à envoyer des chèques chaque mois.
Le syndicat a accusé DeSantis de punir les «syndicats défavorisés» par la loi étant donné que les nouvelles constraints «draconiennes» s’appliquaient à certains groupes de travailleurs, mais pas à ceux représentant les pompiers et les policiers – des groupes qui soutiennent politiquement le gouverneur.
En vertu de la nouvelle loi, les cotisations syndicales des enseignants ne seraient as well as automatiquement déduites de leur salaire, comme c’est le cas dans la plupart des syndicats aux États-Unis. La loi a été largement critiquée par les démocrates de Floride comme “antisyndicale” et le président de la Florida Instruction Association, Andrew Spar, l’a décrite comme une “rétribution politique” lors d’une conférence de presse mercredi.
La loi impose des responsabilités supplémentaires aux syndicats, notamment en exigeant de nouveaux rapports à l’État sur le nombre d’employés éligibles à l’adhésion et sur le nombre de personnes qui se sont finalement inscrites. Ceux qui ont moins de 60% d’adhésion devront présenter une nouvelle demande de certification.
En moyenne, approximativement 60% des enseignants de Floride paient des cotisations à leurs syndicats, selon une analyse du Sénat de Floride.
Les changements rendront additionally difficile l’existence des syndicats et alourdiront les formalités administratives pour les enseignants, a déclaré la leader démocrate du Sénat de Floride, Lauren Reserve, dans un communiqué.
“Nous pouvons faire confiance aux enseignants pour qu’ils fassent leurs propres choix personnels dans la façon dont ils dépensent leur argent durement gagné, et tenter de faire taire les groupes qui militent pour un meilleur salaire et de meilleures problems de travail est inconstitutionnel et antidémocratique”, a-t-elle déclaré.
Politiquement, la signature du projet de loi a représenté une victoire pour DeSantis, qui a lutté contre les syndicats d’enseignants depuis la pandémie de COVID et a proposé pour la première fois le changement des cotisations syndicales en décembre 2022.
Les syndicats d’enseignants ont été l’un des principaux ennemis du gouverneur, en particulier à partir de l’automne 2020 après avoir résisté à sa poussée pour rouvrir les écoles pendant la pandémie par crainte de sécurité, et après que DeSantis ait interdit les mandats de masque dans les salles de classe.
Même Charlie Crist, un ancien membre du Congrès et challenger démocrate raté de DeSantis en 2022, a choisi la patronne du syndicat des enseignants de Miami-Dade, Karla Hernández-Mats, comme colistière. Les syndicats scolaires ont tendance à donner aux démocrates plutôt qu’aux républicains dans les courses politiques.
DeSantis a accusé les syndicats d’être des “organisations politiques” qui ne “recherchaient pas les intérêts” des mom and dad et des élèves.
“Les syndicats scolaires sont devenus très partisans”, a déclaré DeSantis mardi. “Ce n’est pas le but de l’école.”
La croisade de DeSantis pour remodeler l’éducation publique en Floride a conduit à des accolades conservatrices et à une réaction libérale, aidant le gouverneur à se classer systématiquement à la deuxième location dans les sondages pour une hypothétique primaire présidentielle républicaine de 2024 derrière l’ancien président Donald Trump.
Le gouverneur n’a pas dit s’il se présentera, mais il devrait annoncer une candidature présidentielle ce mois-ci ou le prochain une fois qu’il aura fini d’autoriser le funds de la Floride et de signer d’autres projets de loi.
Lors des élections de novembre, DeSantis a fait de la refonte des commissions scolaires l’une de ses principales priorités. Parmi les autres politiques éducatives les additionally controversées de DeSantis figurent les projets de loi qu’il a signés pour limiter la manière dont la race, le sexe et la sexualité sont enseignés dans les écoles publiques. Il a défendu les changements au motif que les dad and mom devraient avoir leur mot à dire sur ce que leurs enfants apprennent, bien que cela ait semé la confusion dans certains districts, y compris les retraits de livres.
Le gouverneur a également élargi les bons permettant aux familles d’utiliser l’argent de l’État pour payer les écoles privées ou à charte, tandis que les éducateurs des écoles publiques de Floride déplorent qu’ils soient profondément sous-financés et en sous-effectif.
La nouvelle loi antisyndicale de Floride crée un autre obstacle pour le travail organisé en Floride, dont le statut de « droit au travail » est inscrit dans la constitution de l’État. En vertu de la loi actuelle, les travailleurs de Floride peuvent refuser d’adhérer à un syndicat, ce qui empêche les syndicats de percevoir des cotisations auprès des employés qui bénéficient de protections négociées pour les travailleurs, ainsi que d’augmentations de salaire et de prestations de soins de santé.
Lors de la conférence de presse de mardi, DeSantis a souligné qu’il prévoyait d’approuver additionally d’un milliard de pounds d’augmentations de salaire des enseignants lorsqu’il s’attaquerait au funds de l’État. Le montant est supérieur de 252 millions de bucks au niveau actuel de l’État.
La Floride arrive au 48e rang du pays pour le salaire moyen des enseignants, selon la Countrywide Instruction Affiliation.
“Le gouverneur DeSantis parle de responsabiliser les enseignants, mais ce que nous voyons est le contraire”, a déclaré Spar dans un communiqué mardi. “La pénurie critique d’enseignants et de staff en Floride n’a fait qu’empirer sous les politiques de ce gouverneur, et nous nous attendons à ce que cette tendance se poursuive.”
Le groupe a déposé sa plainte devant un tribunal fédéral auprès du tribunal du district nord de Floride, en vertu des inclinations sur la liberté d’expression du premier amendement, de la clause de safety égale du 14e amendement et de la clause contractuelle de la Constitution américaine. L’affaire a été confiée au juge de district Mark Walker, une personne nommée par Obama et le même juge que Walt Disney Planet a demandé à peser concernant son procès contre DeSantis.
DeSantis a présenté la décision antisyndicale comme une “safety des chèques de paie” pour les enseignants, affirmant que cela “conduirait à une augmentation du salaire web”.
Mardi, il a signé d’autres mesures dans la loi, dont une qui donnerait aux enseignants le droit d’interdire les téléphones de leurs salles de classe et une autre qui a créé des limites de mandats pour les membres du conseil scolaire.
Mise à jour : Cette histoire a été publiée à l’origine le 9 mai 2023 et a été mise à jour pour inclure le procès.
