Les réunions virtuelles fatiguent les gens parce que nous les faisons mal

De nouvelles recherches suggèrent que la somnolence lors des réunions virtuelles est causée par la sous-charge mentale et l’ennui. Des études antérieures suggéraient que la exhaustion liée aux réunions virtuelles provenait d’une surcharge mentale, mais de nouvelles recherches de l’Université Aalto montrent que la somnolence lors des réunions virtuelles pourrait en réalité être le résultat d’une sous-demand mentale et de l’ennui.

«Je m’attendais à constater que les gens sont stressés lors des réunions à distance. Mais le résultat a été inverse : ceux qui n’étaient pas engagés dans leur travail sont rapidement devenus somnolents lors des réunions à length », explique le professeur adjoint Niina Nurmi, qui a dirigé l’étude.

Les réunions virtuelles fatiguent les gens parce que nous les faisons mal

Les chercheurs ont mesuré la variabilité de la fréquence cardiaque lors de réunions virtuelles et en facial area-à-deal with, en examinant différents types d’expériences de fatigue parmi 44 travailleurs du savoir au cours de près de 400 réunions. L’équipe d’Aalto a collaboré avec des chercheurs de l’Institut finlandais de santé au travail, où le worry et la récupération sont étudiés à l’aide de moniteurs de fréquence cardiaque. L’article a été publié dans le Journal of Occupational Health Psychology.

«Nous avons combiné des méthodes physiologiques avec des recherches ethnographiques. Nous avons observé chaque sujet pendant deux jours de travail, en enregistrant tous les événements avec un horodatage, pour découvrir les sources des réponses physiologiques humaines», explique Nurmi.

L’étude comprenait également un questionnaire visant à identifier l’attitude générale et l’engagement au travail des personnes.

« Le format d’une réunion avait peu d’effet sur les personnes très engagées et enthousiastes dans leur travail. Ils ont pu rester actifs même lors de réunions virtuelles. En revanche, les travailleurs dont l’engagement au travail était faible et qui n’étaient pas très enthousiastes à l’égard de leur travail trouvaient les réunions virtuelles très fatigantes.

Il est in addition facile de rester concentré lors de réunions en face à deal with que lors de réunions virtuelles, car or truck ces dernières ont des signaux cognitifs et des apports sensoriels limités. «Surtout lorsque les caméras sont éteintes, le participant est sous-stimulé et peut commencer à compenser en effectuant plusieurs tâches à la fois», explique Nurmi.

Même si un niveau de stimulation approprié est généralement bénéfique pour le cerveau, le multitâche lors des réunions virtuelles est problématique. Seules les tâches hautement automatisées, comme la marche, peuvent être correctement réalisées lors d’une réunion virtuelle.

« La marche et d’autres activités automatisées peuvent augmenter votre niveau d’énergie et vous aider à vous concentrer sur la réunion. Mais si vous essayez de vous concentrer simultanément sur deux choses qui nécessitent une consideration cognitive, vous ne pouvez pas entendre si quelque selected d’important se passe lors de la réunion. Alternativement, vous devez constamment basculer entre les tâches. C’est vraiment éprouvant pour le cerveau », dit Nurmi.

Journaliste spécialisé dans l’actualité, je combine dix ans d’expérience en rédaction avec une curiosité constante pour la société et l’innovation. Marié et passionné de randonnée, j’aime partager une information claire, fiable et accessible à tous.